“PENGARUH MENTAL HEALTH, REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DENGAN SEMANGAT KERJA KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PT. TELUK LUAS PADANG” (2025) Management Studies and Business journal, 1(1), pp. 54–67. doi:10.63462/jnnbj459.