PENGARUH SELF ESTEEM DAN SELF EFFICACY TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KOMITMEN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA KANTOR DINAS PENDIDIKAN SAWAHLUNTO
DOI:
https://doi.org/10.63462/6emzp521Keywords:
Self Esteem, Self Efficacy, Komitmen Kerja, Kinerja KaryawanAbstract
This research aims to determine and attempt to analyze the influence of self-esteem and self-efficacy on employee performance through work commitment as an intervening variable at the Sawahlunto Education Office. This research is a Structural Equation Modeling (SEM) model with the SmartPLS 3.0 analysis tool. The population and sample of this research are employees of the Sawahlunto Education Office. The research results found that there is an influence between Self Esteem and Work Commitment. There is no influence between Self Efficacy and Work Commitment. There is no influence between Self Esteem on Employee Performance. There is no influence between Self Efficacy on Employee Performance. There is a relationship between Work Commitment and Employee Performance. Work Commitment mediates Self Esteem on Employee Performance. Work Commitment does not mediate Self Efficacy on Employee Performance.
Downloads
References
Angga. (2019). Pengaruh Self Esteem Dan Self Efficacy Terhadap Kinerja Karyawan Pt Danliris Sukoharjo. 13–14.
Ardi, V. T. P., Astuti, E. S., & Sulistyo, M. C. W. (2019). Pengaruh Self-Efficacy terhadap Self Efficacy dan Kinerja Karyawan ( Studi pada Karyawan PT Telekomunikasi Indonesia Regional V Surabaya ). Jurnal Administrasi Bisnis (JAB), 52(1), 163–172.
Ary. (2018). Pengaruh Self Esteem , Self Efficacy , Locus Of Control , Dan Emotional Stability Pada Kinerja Pengelola Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Udayana , Bali , Indonesia Email : arybdc1712@gmail.com ABSTRAK Anggaran dalam pemerintahan merupakan tulang p. 11, 3713–3740.
Dewa. (2018). Pengaruh Self Esteem , Self Efficacy , Locus Of Control , Dan Emotional Stability Pada Kinerja Pengelola Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Udayana , Bali , Indonesia Email : arybdc1712@gmail.com ABSTRAK PENDAHULUAN Anggaran dalam pemerintahan merupa. 11, 3713–3740.
Ernawati. (2019). No Title.
Faules. (2019). Komunikasi Organisasi: Strategi Meningkatkan Kinerja Perusahaan. Remaja Rosda Karya.
Feriana. (2019). Pengaruh Self Esteem , Self Efficacy Dan Self Esteem Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt . Han Putra Jaya.
Frans. (2019). ( Studi Empirik Pada Inspektorat Kabupaten Pemalang ).
Hidayat. (2018). Jurnal Sains Manajemen & Akuntansi Volume VIII No. 2 / November / 2018. VIII(2), 1–10.
Kartika, J. A., T.K, K. C., & Widjaja, D. C. (2018). Pengaruh Self-Efficacy Terhadap Komitmen Kerja Dan Kinerja Karyawan Di Hotel Maxone Dharmahusada, Surabaya Jeffrey. Program Manajemen Perhotelan, Program Studi Manajemen, Universitas Kristen Petra, 16.
Khaerana. (2020). Pengaruh Self Efficacy terhadap kinerja pegawai pada sekretariat komisi pemilihan umum daerah (kpud) kabupaten luwu timur. 5.
Lilyana, B., Theodore, A., Darmajaya, J. B., No, V., Kompensasi, P., Kepuasan, D. A. N., Bisnis, E., Informatika, I., Pagar, J. Z. A., No, A., Ratu, L., Lampung, B., Pagar, J. Z. A., No, A., Ratu, L., Lampung, B., Lilyana, B., Lilyana, B., & Theodore, A. (2019). KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN. 3(1), 1–13.
Loan, L. T. M. (2020). The influence of organizational commitment on employees’ job performance: The mediating role of job satisfaction. Management Science Letters, 10(14), 3307–3312. https://doi.org/10.5267/j.msl.2020.6.007
Setiawan. (2019). 1 , 2 1 2. 2.
Sugiyono. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D.
Sundari, O., Dongoran, J., Satya, U. K., Salatiga, W., Satisfaction, J., Performance, E., & Kerja, K. (2020). Pengaruh Komitmen Organisasi Dan Komitmen Kerja Terhadap Kinerja Karyawan ( Studi Pada Perusahaan Daerah Air Minum ( Pdam ) Kota Salatiga ). 3(1), 1–10.
Trilolita, V., & Ardi, P. (2019). Pengaruh Self Efficacy Terhadap Self Efficacy Dan Kinerja Karyawan ( Studi Pada Karyawan Pt Telekomunikasi Indonesia Regional V Surabaya ). 52(1).
Widyawati, S. R. (2020). The Influence of Self Efficacy, Self Esteem, Self-Efficacy On Employee Performance In Small Business. International Journal of Contemporary Research and Review, 11(4), 21771–21775. https://doi.org/10.15520/ijcrr.v11i04.799
Wilujeng, S. I. (2019). Pengaruh Self Efficacy terhadap Kinerja Karyawan dengan Komitmen Kerja sebagai Variabel Intervening pada PT . Taman Rekreasi Sengkaling. 1–7.
Yenti, V., & Yuniawan, A. (2019). Analisis Pengaruh Motivasi Pertumbuhan Dan Organization-Based Self Esteem Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Komitmen Organisasional. 7, 1–12.)
